सैमसंग की श्रीपेरुम्बुदुर यूनिट में विरोध प्रदर्शन बड़े हड़ताल के लिए यूनियन कॉल के रूप में तेज करने के लिए सेट किया गया
सैमसंग इंडिया की श्रीपेरुम्बुदुर यूनिट में विरोध प्रदर्शनों ने आज एक नया मोड़ ले लिया क्योंकि सिटी में यूनिट में श्रमिकों के निलंबन के खिलाफ अपने विरोध को तेज करने के लिए तैयार हो जाता है। कांचीपुरम जिले में ओरगादम/श्रीपेरुम्बुदुर।
यह हड़ताल 15,000 से अधिक कर्मचारियों को शामिल करने वाले क्षेत्र में 58 औद्योगिक इकाइयों में होगी, ई। मुथुकुमार, जिला सचिव, सिटू कांचीपुरम ने सैमसंग भारत के श्रमिकों को संबोधित करने के बाद बिजनेसलाइन को बताया, जो शुक्रवार सुबह से कांचीपुरम में एक अस्थायी शेड में हड़ताल में विरोध कर रहे थे। यह अन्य कंपनी के श्रमिकों के सैमसंग श्रमिकों के लिए समर्थन लेना है, उन्होंने कहा।
आज का विरोध, जिसमें सैमसंग 500 श्रमिकों के आसपास भाग लिया गया था, एक दिन बाद कंपनी द्वारा गुरुवार रात निलंबन आदेश जारी करने के बाद 14 और श्रमिकों को आता है, जो कि सिटू-समर्थित सैमसंग इंडिया थोजिलालारगल संगम के बारे में 'अनुशासनहीन' मुद्दों पर थे। यह कुछ दिनों पहले तीन श्रमिकों को जारी किए गए निलंबन आदेशों के अलावा है। कुल मिलाकर, 1,000 से अधिक संगम कार्यकर्ता आज हड़ताल में भाग ले रहे हैं।
'टीएन में यूनियनों का समर्थन मांगना'
“हम एक या दो दिन में औद्योगिक इकाइयों का कांचीपुरम में हड़ताल नोटिस जारी करेंगे,” उन्होंने कहा। उन्होंने कहा, “हम तमिलनाडु में यूनियनों से हमारा समर्थन करने के लिए भी कहेंगे।”
मुथुकुमार ने हड़ताली श्रमिकों को संबोधित करते हुए, सैमसंग से 17 श्रमिकों को जारी किए गए निलंबन आदेशों को तुरंत रद्द करने का आग्रह किया। उन्होंने तमिलनाडु सरकार से 16-दिवसीय गतिरोध को समाप्त करने और समाप्त करने का भी आग्रह किया। हालांकि, सरकार चुप रही है और प्रतीक्षा और घड़ी मोड पर बनी हुई है।
हड़ताल में भाग लेने वाले श्रमिकों ने कहा कि कंपनी ने कारखाने में काम करने के लिए लगभग 3,000 आकस्मिक मजदूरों (सीएल) की भर्ती की है। उन्होंने कहा कि हर एक नियमित कर्मचारी के लिए, औसतन तीन सीएल की भर्ती की गई है।
गुरुवार को, सैमसंग के बयान में कहा गया है, “सैमसंग में, हमारी प्राथमिकता सभी श्रमिकों के लिए एक सुरक्षित और स्थिर कार्यस्थल बनाए रखना है। श्रमिकों के एक निश्चित वर्ग ने एक बार फिर अवैध रूप से संचालन और औद्योगिक शांति को बाधित करने की कोशिश की। हमारे पास कार्यस्थल पर औद्योगिक स्थिरता और शांति को बाधित करने वाले श्रमिकों द्वारा किसी भी अवैध गतिविधियों के लिए एक शून्य-सहिष्णुता नीति है। सभी कर्मचारियों के लिए कंपनी की नीतियों का पालन करना महत्वपूर्ण है, और जो इन नीतियों का उल्लंघन करते हैं, वे उचित प्रक्रिया के बाद अनुशासनात्मक कार्रवाई के अधीन होंगे। जबकि हमारा उत्पादन निर्बाध है, हम राज्य के अधिकारियों से आग्रह करते हैं कि वे अपने श्रमिकों की सुरक्षा को सुरक्षित करें, अनुशासन बनाए रखें और व्यापार करने में आसानी प्रदान करें। ”
